Что делать если дана справка на легкий труд а работы нет


Трудящийся в таком случае обязан получить выходное пособие при увольнении, которое примерно равно среднему окладу за 2 рабочие недели.

  • По окончанию срока перехода на более легкие условия деятельности, указанного в дополнительном соглашении к трудовому договору, трудящийся обязуется приступить к исполнению предыдущих уставных обязательств.
  • Если зафиксированный в дополнительном соглашении период перехода на более легкие условия деятельности закончился, а трудящийся выполняет уставные обязательства на прошлом месте работы и не протестует по этому, то зафиксированный в соглашении период становится не действительными и переход на новую должность приобретает постоянный характер.

Исходя из вышесказанного, присутствие соответствующего медицинского диагноза дает возможность нескольким группам трудящихся сменить деятельность на более легкую.

Как быть , если на предприятии нет "лёгкого труда"?

Тема: Справка о переводе на легкий трудГоспода юристы! Я работаю на хлебозаводе — производство, более 80% — женщины. Сейчас я беременна и врач дал справку о переводе на легкий трудчитать ответы (1) Тема: Трудовое правоДана справка на легкий труд, подъем тяжести не более 7,5 кг на две недели, работаю водителем-экспедитором, работодатель издал приказ в соответствии считать ответы (1) Тема: Трудовое правоСкажите, если я предоставила справку на работу, о предоставлении мне легкого труда, написала заявление, а главный кто должен подписать в отпуске, изчитать ответы (1) Тема: Льготная пенсияЯ работаю фармацевтом у меня болят ноги была на больничном 6 месяцев выписали и дали справку на легкий труд на 12 дней пришла к работодателю он мне считать ответы (1) Я работаю официантом по 15 часов, 2/2.
срок беременности 10 недель.

Справка на легкий труд по состоянию здоровья. порядок перевода на легкий труд

Важноimportant
Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1). При переводе сотрудника по медицинским показаниям новая работа может быть как более высокооплачиваемой, так и нижеоплачиваемой. Если сотрудник переведен на нижеоплачиваемую работу, то в течение месяца со дня перевода за ним нужно сохранить его средний заработок по прежней работе.

Инфоinfo
Если перевод связан с тем, что сотрудник получил увечье или профессиональное заболевание, то средний заработок сохраняется за ним до тех пор, пока сотрудник не выздоровеет или врачи не установят его инвалидность. Такой порядок установлен в статье 182 Трудового кодекса РФ.

Может возникнуть ситуация, когда сотрудник, нуждающийся по медицинским показаниям во временном переводе, отказывается от него или в организации нет подходящих вакансий.

Когда и кому можно оформить легкий труд по состоянию здоровья

Некоторые категории работников вправе перевестись на более легкую работу в связи с состоянием их здоровья. Основание для перевода – медицинское заключение, которое было предоставлено в организацию.


Это и есть справка на легкий труд. Есть ряд правил для оформления перевода работника на более легкую работу по медицинским показаниям. Однако законодательные акты не имеют конкретного определения, обозначающего легкий труд.


Данное понятие подразумевает возможность перевода сотрудника на какую-либо другую работу с более комфортными условиями выполнения его профессиональных обязанностей из-за медицинского заключения. Основания для перевода К переводу могут быть различные основания: беременность (выдается справка на легкий труд при беременности), уход за ребенком до полутора лет, производственная травма, тяжелая болезнь или перенесенная операция.

Справка на легкий труд

С согласия сотрудника администрация должна перевести его на другую работу, не противопоказанную ему по состоянию здоровья. Предложение с перечнем вакантных должностей, имеющихся в организации, можно оформить в произвольной форме.
Эти должности должны соответствовать ограничениям по работе, отраженным в медицинском заключении сотрудника, и подходить ему по состоянию здоровья. На предложение сотрудник должен письменно дать свое согласие на перевод или отказаться от него. Это следует из части 1 статьи 73 Трудового кодекса РФ. Если сотрудник согласится на перевод, оформите в общем порядке дополнительное соглашение к трудовому договору, приказ по форме № Т-5 и внесите соответствующие записи в трудовую книжку и личную карточку сотрудника по форме № Т-2 (п. 10 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г.

Как поступить, если работник принес справку о переводе на более легкий труд?

Но предоставить мне его отказываются! Подскажи те имеют ли они право отказать мне!читать ответы (1) Я на 5 месяце беременности, есть справка на легкий труд! На работе сказали переведут тогда, когда в отделе все будут на месте, т.кчитать ответы (1) Тема: Время работыХотелось бы узнать, что подразумевает под собой понятие легкий труд по беременности? На что стоит рассчитывать? С какого срока можно на него перевестись?читать ответы (1) Тема: Трудовой договорЯ работаю уборщицей в механическом цехе работа тяжелая полтора месяца назад поднимая тяжести повредила позвоночник дали справку на легкий труд могут ли меня уволить по этой причине?читать ответы (1) Я бы хотела проконсультироваться, я работаю в магазине продавцом кассиром на частное лицо, официально, но в данный момент я в положении, от врача я пчитать ответы (1) Тема: Уволили с работыМне предоставлена справка на легкий труд.

Что делать, если на работе сказали что у них нет легкого труда?

Вниманиеattention
Принимаю на приеме и хожу на вызова по домам, машина при этом не предоставляется.читать ответы (1) Тема: Увольнение военнослужащего по состоянию здоровьяЯ в положении, работаю в салоне сотовой связи, работа связана с телефонами и ПК.в клиники дали справку на лёгкий труд по состоянию здоровьячитать ответы (2) Тема: Справка о переводе на легкий трудС 15.09 по 09.10. Находилась на больничном листе по беременности, 08.10 позвонили с работы и сказали что с АВГУСТА месяца мне прекращают выплату премий (50% моего заработка)читать ответы (1) Тема: Как правильно составить исковое заявлениеСотрудник принес справку на легкий труд у нас его нет.

В этом случае работника нужно отстранить от работы на весь срок действия противопоказания. При этом сохранение заработной платы за период такого отстранения не предусмотрено.
Если работник согласится на перевод, то при переводе такого работника на другую нижеоплачиваемую работу у данного работодателя за ним сохраняется его прежний средний заработок в течение одного месяца со дня перевода, а при переводе в связи с трудовым увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с работой, — до установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности либо до выздоровления работника (ст. 182 ТК РФ).
Также человек может не выполнять прежнюю работу в полном объеме, если они противопоказаны ему по состоянию его здоровья.

  • Если речь идет о беременной женщине, то ее перевод должен быть завершен до окончания периода беременности. На весь период за ней сохраняется ее средний заработок, который она получала на предыдущем месте.
  • В случае необходимости перевода на легкий труд из-за получения производственной травмы или развития профессиональной болезни средний заработок сотрудника сохраняют до его выздоровления или определения потери проф. дееспособности.
  • Когда сотруднику необходим переход на легкий труд на срок до 4 месяцев, а человек при этом отказывается от вариантов, которые ему предлагают, или же работодатель не может предложить вариантов для перевода, то происходит расторжение трудового договора.

Что делать если дана справка на легкий труд а работы нет

Легкого труда нет. Работодатель предложил на увольнение. Мне 51 год. Работу найти не могу (по состоянию здоровья)читать ответы (1) Вопрос таков: с 17.062015…

(5)недель беременности написала справку на легкий труд. Сказали будешь работать по 4 часа в деньчитать ответы (1) Тема: Справка о переводе на легкий трудСитуация следующая… устроилась на работу будучи беременной… работадатель теперь всеми путями пытается изжить меня, либо довести чтоб я уволилась сама.читать ответы (2) У меня возникли разногласия с беременной сотрудницей. Она работает продавцом-консультантом, часто жалуется на боли, ходит, держась за живот, но категчитать ответы (1) У меня девушка работает оператором. На почте.8 часовой день.2 субботы в месяце рабочие по 12 часов.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
 
(Москва)
(Санкт-Петербург)
(Федеральный номер)

Это быстро и бесплатно!

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *